ਹਰ ਲਿੰਗ। ਓਹੀ ਇੱਜ਼ਤ।
ਔਰਤਾਂ, ਮਰਦਾਂ, ਅਤੇ ਟ੍ਰਾਂਸਜੈਂਡਰ ਤੇ ਨਾਨ-ਬਾਈਨਰੀ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਰੋਜ਼ਮੱਰਾ ਦੀ ਓਹੀ ਇੱਜ਼ਤ ਨਾਲ ਪੇਸ਼ ਆਓ - ਜਿਹੜਾ ਨਾਂ ਤੇ ਸਰਵਨਾਮ ਉਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਦੱਸਣ ਓਹੀ ਵਰਤੋ, ਅਤੇ ਕਦੇ ਵੀ ਕਿਸੇ ਦਾ ਮਖੌਲ ਨਾ ਉਡਾਓ, ਘੂਰੋ ਨਾ, ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਬਾਹਰ ਨਾ ਕੱਢੋ।
ਇਹ ਹੈ ਵਿਗਿਆਨ
- ਕੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈਕਿਸੇ ਟ੍ਰਾਂਸਜੈਂਡਰ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਘਟੀਆ ਸਮਝਣਾ
- ਕਿਵੇਂਭਾਰਤੀ ਕਾਨੂੰਨ ਟ੍ਰਾਂਸਜੈਂਡਰ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਨੂੰ ਕਾਨੂੰਨੀ ਮਾਨਤਾ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਕਿਸੇ ਵੀ ਵਿਅਕਤੀ ਜਾਂ ਅਦਾਰੇ ਨੂੰ ਸਿੱਖਿਆ, ਰੁਜ਼ਗਾਰ, ਸਿਹਤ-ਸੰਭਾਲ ਅਤੇ ਜਨਤਕ ਸੇਵਾਵਾਂ ਦੀ ਪਹੁੰਚ ਵਿੱਚ ਉਹਨਾਂ ਨਾਲ ਵਿਤਕਰਾ ਕਰਨ ਤੋਂ ਵਰਜਦਾ ਹੈ
- ਸੋਕਿਸੇ ਟ੍ਰਾਂਸਜੈਂਡਰ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਬਰਾਬਰ ਇੱਜ਼ਤ ਜਾਂ ਪਹੁੰਚ ਤੋਂ ਵਾਂਝਾ ਰੱਖਣਾ ਗ਼ੈਰ-ਕਾਨੂੰਨੀ ਹੈ, ਇਹ ਨਿੱਜੀ ਪਸੰਦ ਦਾ ਮਾਮਲਾ ਨਹੀਂ
“No person or establishment shall discriminate against a transgender person on any of the following grounds”
ਇਹ ਕਾਨੂੰਨੀ ਹੱਕ ਦੱਸਦਾ ਹੈ, ਕੋਈ ਮਾਪਿਆ ਗਿਆ ਨਤੀਜਾ ਨਹੀਂ। Transgender Persons (Protection of Rights) Act, 2019 ਸੁਪਰੀਮ ਕੋਰਟ ਦੇ NALSA v. Union of India (2014) ਫ਼ੈਸਲੇ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਆਇਆ, ਜਿਸ ਨੇ ਟ੍ਰਾਂਸਜੈਂਡਰ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਤੀਜੇ ਲਿੰਗ ਵਜੋਂ ਮਾਨਤਾ ਦਿੱਤੀ।
ਸਰੋਤ: The Transgender Persons (Protection of Rights) Act, 2019, Section 3 (Prohibition against discrimination) - Parliament of India (statute text reproduced by Indian Kanoon)(ਜਾਂਚਿਆ 2026-07-18)
ਅਤੇ ਜਦੋਂ ਅਸੀਂ ਇਹ ਕਰਦੇ ਹਾਂ
ਜਿੱਥੇ ਹਰ ਲਿੰਗ ਨੂੰ ਬਰਾਬਰ ਸਮਝਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਉਹ ਥਾਂ ਸਿੱਧੇ-ਸਾਦੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਇੱਕ ਅਜਿਹੀ ਥਾਂ ਬਣ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਜਿੱਥੇ ਵੱਧ ਲੋਕ ਬਿਨਾਂ ਡਰ ਦੇ ਰਹਿ ਸਕਦੇ, ਸਿੱਖ ਸਕਦੇ, ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਅਤੇ ਆ-ਜਾ ਸਕਦੇ ਹਨ।
ਹੋ ਸਕਦਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪਹਿਲਾਂ ਪਤਾ ਨਾ ਹੋਵੇ। ਹੁਣ ਪਤਾ ਹੈ।